有网友碰到这样的问题“区管干部选拔任用署名推荐表如何填写”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：
解决方案1：
区管干部选拔任用署名推荐表填写指南
填写署名推荐表时，主要应从以下几个方面进行：
1. **主要业绩**：概述候选人在任职期间所取得的主要成就，包括项目成果、成功案例、重要工作成绩等。需着重展示其在特定领域内的专业贡献和领导能力。
2. **突出优点**：强调候选人的个人特质、工作风格、团队合作能力、沟通技巧、决策力等。需提供具体事例来支撑描述，让读者对候选人的优势有更直观的了解。
3. **较大贡献**：列举候选人在推动项目、部门或整个组织发展过程中的关键贡献，包括解决问题、创新实践、提升效率等。强调其对组织产生的实际影响。
4. **发明创造**：如候选人在任职期间有专利发明、技术创新或管理创新等，应详细描述，并阐述其对所在领域或组织的贡献。
5. **谦虚表达缺点**：可以简要提及候选人在工作中可能存在的不足，但要保持客观、公正，并强调其已经认识到这些问题并正在积极改进。
6. **未来发展展望**：展望候选人在未来工作中的发展计划和目标，包括职业规划、技能提升、团队建设等方面，展示其长远规划和对组织的承诺。
在填写推荐表时，需遵循以下党政领导干部选拔任用程序：
1. **民主推荐**：组织（人事）部门在广泛听取意见后，结合民主推荐结果，集体研究确定考察对象。确保选择过程的公正性和参与度。
2. **组织考察**：对确定的考察对象，组织（人事）部门进行严格考察。考察应全面、深入，注重工作实绩，并形成书面考察材料。
3. **讨论决定**：党政领导干部的选拔任用需由集体讨论决定，需有足够成员参与，并对决定意见进行充分讨论。
4. **呈报审批**：对拟提拔干部，需呈报请示及相关材料至上级审批。
5. **依法办理任免**：依据相关法律和章程，按照规定的程序和方法办理干部任免手续。