法律分析：
其实公司发工资是打到卡里或是发现金并无明文的规定。但相信税务局当然是希望看到企业发工资是打卡的，方便管理查证。发现金没有任何痕迹，万一发生劳动纠纷，就没有证据。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。