劳动仲裁判决作出，如何获取赔偿？

劳动仲裁判决书下来了，要钱的步骤：

1、确认是否为终局判决。

2、如是，向公司要求支付。

3、若公司拒绝支付，可向当地法院申请强制执行。

4、在强制执行前，先取得双方的《判决送达回执单》。

法律分析

劳动仲裁判决书下来了，要钱如下：

1、拿到仲裁判决后，看看是否为终局判决。

2、如果是终局的，可以去找公司要钱。

3、如果公司拒绝给付的，可去当地法院申请强制执行。

4、强制执行前，先去仲裁委拿双方的《判决送达回执单》。

拓展延伸

劳动仲裁判决生效后，应如何执行赔偿？

劳动仲裁判决生效后，执行赔偿需要按照以下步骤进行。首先，受益人应向劳动仲裁委员会申请强制执行，提交相关证据和文件。仲裁委员会将根据判决书的内容，发出强制执行通知书，并通知被执行人履行赔偿义务。如果被执行人拒绝履行，仲裁委员会可以采取强制措施，如查封财产、冻结银行账户等。同时，受益人也可以向人民法院申请强制执行，法院将依法对被执行人采取强制措施。在执行过程中，双方可以提起异议或申请变更执行方式，但必须符合法律规定。最终，通过执行程序，受益人可以获得劳动仲裁判决规定的赔偿金额或其他补偿。执行赔偿是维护劳动者权益的重要环节，需要遵循法律程序，确保判决得以有效执行。

结语

根据劳动仲裁判决书，执行赔偿需遵循以下步骤：1、确认判决是否为终局；2、如为终局判决，向公司申请赔偿；3、若公司拒绝支付，可向当地法院申请强制执行；4、在强制执行前，获取双方的《判决送达回执单》。执行赔偿是维护劳动者权益的重要环节，需遵循法律程序，确保判决有效执行。

法律依据

《民事诉讼法》第二百四十三条

发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。

调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。