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深造辞职属于劳动者辞职情形吗

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这句话的解释如下：
如果劳动者与用人单位之间的劳动合同中约定了服务期限，并且用人单位为劳动者支付了相应的培训费用，那么劳动者的深造辞职就会被视为违反服务期限的约定，属于劳动者违约的情形。
如果劳动合同中没有约定服务期限或者没有涉及培训费用等问题，那么劳动者的深造辞职就不属于违反服务期限的情形，而是属于劳动者自由选择职业的范畴。
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