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我要写职业生涯访谈 怎么写啊 那位帮忙找一份啊 谢谢了

发布网友 发布时间:2022-04-23 10:52

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热心网友 时间:2023-10-06 19:34

采访人:谭艳清
被采访人:中翰测绘仪器有限公司 烟台办事处经理 徐新平
目的:深入了解该行业,该职位所需的技能,证书,经验,教育背景,以及行业规则,作息特点,工作范畴,发展空间,行业走势等等从一般教科书和网站上看不到的内容。接受访问的人可能不会对你说太多,但是所说的大多是精要所在,绝对的“现身说法”,信息准确性及参考价值都比较高。

意义:和一个在职人士面对面交谈,扩大人际网络,还有可能认识到可以做重要决定的管理层人员。

1) 您好,非常感谢您抽出时间来接受我这个采访,
答:你好,我也很高兴有这样一个机会和你们大学生交流。你现在都想知什么呢?

2) 做为一个公司的管理者,认为管理者应该具备的主要素质是什么?

答:第一,管理者的综合素质要高,综合素质包括:管理能力、文化素养、品德、个性等等。要求部下的时候,自己要首先能够做到,起好表率作用。

第二,善于使用有能力、有才华的人。如果企业成功,是雇员发挥了最好的作用,作为管理者要营造好发挥大家潜力的环境。

第三,管理者要形成自己的独特管理风格,要在符合公司情况下,形成务实的工作作风,让雇员做自己愿意做的事。

第四,平易近人。比如在这里,从不实行打卡上班,弹性工作有利于发挥大家的主动性和创造性。

3) 职业技能方面:“专业对口”这个说法是否很重要?在职业生涯里哪种专业技能对你的帮助最大?

答:对某种专业可能有必要。大学的专业不应该*,你的大学毕业证书并不能证明你具备合理、科学地解决问题的能力。经验,个人能力与适合的专业同样重要。

我认为语言表达能力,对于我的职业生涯帮助最大。

4) 在事业上是否有失败/挫折的经历,经验教训是什么?

答:个人的职业发展应该没有失败和挫折的经历,只是在工作中遇到过失败的案例,每当那个时候,我都将所有责任承担下来,分析失败的原因。

5) 对自己目前职业生涯的满意程度?满意程度体现在:待遇,成就感,影响力,等 等。

答:除了待遇之外都非常满意。

6)在职业选择和职业规划的时候有什么建议?以前是否有职业规划?现在是否有职业规划?

答:自己一直是被动的,从大学专业的选择到后来从事的工作,才有了比较明确的职业规划。

关于职业规划的建议:一定要做自己愿意做的事;一旦选择了一个行业,要踏踏实实、认真负责地做好,这是对自己负责,也是对能力发展的一种考核,不把自己变成一个业内人,就永远无法取得成绩。

7) 现在的工作是否是自己理想的工作,或者说自己最感兴趣的工作?怎么看兴趣和职 业的关系?

答:现在的工作是自己理想的工作,也是最感兴趣的工作,兴趣是决定工作上取得成就的决定性因素。

8) 怎么看待加班,怎么看待跳槽?

答:加班是愉快的事。跳槽的前提还是要符合自己的职业发展。

9) 是否感觉自己现在某些方面知识和能力的不足,希望得到何种类型的深造,求学, 充电?

答:觉得自己很多知识都不足,在努力学习,另外管理的力度似乎不够。

10) 自己的性格如何,性格对职业是否有影响?

答:原来性格是内向的,后来变成外向的。自己的性格对待事业发展非常有利。

11) 怎么看待为别人打工和自己做老板创办事业?

答:创业要有环境和机会,以及捕捉市场的能力。只是成功率太低。另外,要想平衡好自己的工作和家庭生活,似乎不能将全部时间都投在工作中。

感受:有的朋友会问,有工作的人都那么忙,谁会有时间和耐心来应付我们这些新人,特别是那些位高权重的要人怎么会愿意付出宝贵的时间?或者说,工作难找的情况下,谁会无缘无故把内部消息透露给不相识的人,让他们成为自己潜在的竞争者?的确,这也是我本人在探究职业访谈的时候的忧虑和担心。但是通过我自己的亲身体验,事实却让我振奋。我采访得很成功,让我了解到了不少,也从中学到了不少东西。 对于超市收银员的访谈.
问题:
1、个人的资料(学历、经历)
答:因为个人而言,只读到职中就没有再读了.在2007年的时候曾经去过糖果厂和电子厂里做,但时间做得不长,半年左右就 离开了.

2、从事此行业的人都是做些什么的呢?
答:都是把商品过机,然后收钱,是比较简单 的工作来的.

3、工作的地点一般会在哪里呢?
答:都是在超市里.

4、他们一般会使用哪些工具呢??
答:一般都用收银机.

5、工作场所的性质有哪些特征?
答:特征:人流量大,可以遇到各式各样的人 ,上班地点固定.

6、有哪些相关的行业呢??
答:一般的商业性买卖.

7、需要接受哪些测试或经验??
答:是可以无什么经验的,也 不用接受什么测试.

8、需要某些特殊的执照或培训呢??
答:并不需要特殊执照,但是要接受培训的.培训时间为三天,会安排一个收银员做你的师傅,然后教你怎么过机\收钱,对于一些特别的卡或银行卡怎样收钱,怎样辨认真假钱,与收银机的操作.

9、这个行业对人的素质(能力和性格特点)有哪些要求呢??
答:应该要和蔼可亲,面带笑容,尽量让客人满意,要有耐心,人际关系能力强.

10、学校中有哪些课程对这个行业是比较有帮助的呢??
答:应该是会计、财务、公共关系等等,因为我是读商务系的,我猜这几个应该比较 有帮助吧。

11、这个行业的薪水如何(包括最高和最低工资)
答:薪水并不高,一般在1200到1600左右。

12、这个行业的人们对于这个工作有什么满意或不满意??
答:其实并没有什么满不满意的,但却经常会受到客人的投诉,而且市面上假币流量大 ,又无验抄机,是很难分辨的,却收到假币后要自己负责是很不公平的。

13、这个行业的人才供求关系怎样呢??
答:对于这个行业来说,仍属于供不应求的。因为发展前景不大,而且工作时是站着的,体力需求大,所以 导致从事这一行业的人都是已婚妇女。

14、科技的发展或任何变动对这个行业的影响如何??
答:随着科学技术的进步 ,对这个行业 是会有一点小变动吧,但影响应该并 不大,工作内容还是一样的。

15、这个行业是否有任何季节性或地理位置的*呢??
答:据我的认识和了解,应该不受这些条件的*,只要 哪里有超市哪里就会需要我们收银员。

16、存在哪些困难和发展如何??
答:困难上讲就是那个假币同一些比较麻烦的客人,这要我们需要有 辨认能力和足够的耐心才可以。这一行的发展空间可以说是并不大的,一个收银员最多就可以升为前台服务主管,这需要我们自我的提升和学习更多的知识,但可能性是并不大的。

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