公司停电半年员工怎么办?

发布网友 发布时间：2022-04-22 00:38

我来回答

共5个回答

热心网友 时间：2023-07-14 10:23

停电了之后，我会首先安抚下大家的情绪，让大家不要慌张。然后开始排查下是否是因为跳闸引起的停电。如果不是的话，我会再给物业人员打电话，让其尽快安排相关的电工赶过来进行处理。

公司忽然停电的话，很多人很容易陷入一种恐慌的情绪。如果是白天还好，如果是晚上的话，那么就需要尽快给大家提供一些光亮，比如说像是蜡烛，灯光之类的，如果没有的话，则会你安排后勤的同事尽快购买，这样大家才不至于不那么慌乱。

在安抚好大家的情况后，我会开始排查是什么原因引起的，因为很多公司都有一些控制屋内电的开关，一般也都不难。

如果仅仅是普通的跳闸的话，则只需要将开关推上去即可，因为这种情况非常简单，自己处理就可以，并不需要专业的电工来处理。

而如果不是跳闸的话，则我会找出公司大楼的物业电话进行拨打，让他们尽快赶过来处理这种情况，并让电工判断下大概修好的时间。如果时间非常久的话，那么我会找老板建议让大家先回去，我个人留下看下修理的情况。

停电事件修理完毕后，我也会询问下师傅到底是什么原因造成公司的大面积的停电。如果是线路问题的话，则会安排相关网络部人员进行线路方面的整改。如果是其他原因的话，也会听取师傅的建议，进行相关的整改，以确保下次不会出现类似的问题。

热心网友 时间：2023-07-14 10:23

首先叫电工查看电源，如不是么司故障，先拿出紧急能照灯，然后打电力局问请情况，在作出最后决定，问公司领导还是放员工半天假。这就是行政后勤处置方法。

热心网友 时间：2023-07-14 10:24

立即打电话给物业，汇报停电的状态，询问停电的原因，并且询问预期恢复时间。然后向公司通报。后续继续跟进物业那边的工作，做好催促和跟踪，如果涉及线路老化，需要更换器材等，再继续跟进，避免再次发生。

热心网友 时间：2023-07-14 10:24

一找物业处理，二通知员工稍安勿躁，可以临时安排点活或者集中学习，防止出乱子，三检查设备电源，该关的关掉，防止突然来点造成损失，四及时通知大家通电时间，安排好工作。

热心网友 时间：2023-07-14 10:25

公司突然停电有两种可能:一.区域性停电。二.么司供电设备发生故障。发生停电情况，后勤人员应及时向供电局联系，排除外部原因。属于自身原因，立印按排电工排除故障。